Arbetsmarknadsprojekt gav sysselsättning åt 3 av 10 med psykisk ohälsa

För att personer med psykisk ohälsa ska få rätt förutsättningar att ta ett steg in i samhället genom studier eller arbete har Riksförbundet för Social och Mental Hälsa (RSMH) och Frösunda genomfört projektet ”Öppna vägar till arbetsmarknaden”. Efter tre år är resultatet; 93 av de 308 deltagarna har idag ett lönearbete, studerar eller gör praktik.

Idag är en stor del sjukskrivna till följd av stressrelaterade sjukdomar och psykisk ohälsa. I åldersgruppen 19-29 år lider 75 procent av de långtidssjukskrivna av någon form av psykisk problematik. För denna grupp är steget till arbetslivet ofta stort. Många riskerar att leva hela livet med utanförskap och låga inkomster som följd.

– Vi ville testa och se på vilket sätt vi kunde överbrygga gapet mellan sjukdom och arbetsmarknad. Arbetet har bestått av flera delar; återhämtningscenter med kurser, coachningsutbildning för att träna på viktiga egenskaper vid arbete liksom praktik för att personen ska se vad de klarar, få erfarenhet och kunna stärka sitt CV. Det genomgående är att vi utgått från varje persons egna mål. Vi har nu utvärderat projektet. Resultaten är ett kvitto på att stödet fått effekt, vilket känns fantastiskt, säger Annika Bostedt, projektledare RSMH.

Av det totala antalet deltagare har idag 28 ett lönearbete, 25 studerar och 40 har praktik på en arbetsplats. Flera har också kontakt med arbetsförmedlingen.

– Framgångsfaktorn är att varje person fått tillgång till det stöd och de redskap de behöver. Istället för att ha en dyster framtidsutsikt är många av dem idag en del av samhällsgemenskapen. Det är det som resultaten visar, säger Annika Bostedt, projektledare RSMH.

Efter projektet har 13 personer fallit tillbaka i sjukdom.

– Att endast 13 personer insjuknat under tre år ser vi som ett gott tecken. Just i gruppen personer med psykisk ohälsa är risken för återfall i sjukdom hög.  Men vi ger inte upp utan fortsätter kontakten. Även om man misslyckas en gång finns möjlighet att fortsätta, säger Annika Bostedt.

Carl Tunberg, marknadschef på Frösunda, är nöjd med resultaten:

– På Frösunda tror vi på arbetslinjen och vill genom projektet påverka samhället i en inkluderande riktning vilket vi kunnat göra genom samarbetet med RSMH.  Resultatet är betydligt högre än förväntat framför allt med tanke på hur långt ifrån arbetsmarknaden flera av deltagarna stod när projektet startade 2007.