Tyresö utsedd till modellkommun

Handikappförbundens projekt Rätt stöd till arbete har utsett Tyresö som modellkommun. Motiveringen är att kommunen länge har arbetat med rehab-frågor och även har avknoppat ett socialt företag, Jobbverket, inom det området.

En hand som håller i en stor pusselbit. FotoPå Arbetsmarknadsenheten säger chefen Ewa Eriksson att man sätter individen i centrum och anpassar verksamheterna till de behov som finns. Bland annat har man startat Collage Media som passar många med neuropsykiatriska funktionsnedsättningar. En framgångsfaktor för att fler i kommunen ska få jobb har varit ett nära samarbete med närings- och föreningslivet.

Tyresö ingår tillsammans med kommunerna Värmdö, Haninge och Nynäshamn i EU-projektet KomAn som stöder personer med funktionsnedsättning att komma ut i jobb, praktik eller studier. Drygt 700 personer ingår i projektet och målet för andelen som får arbete eller motsvarande har höjts flera gånger, eftersom projektet gått så bra.

– Hittills har 23 procent kommit vidare, säger projektledaren Anna Lexelius och Sophia Nyzelius som är lokal projektledare för Tyresö.

KomAn har arbetat med mobiliseringsgrupper där man får hjälp att komma igång och med anpassningar i vuxenutbildningen. Dessa två delar har redan införts i kommunens ordinarie arbete, säger Ewa Eriksson. Även Supported Employment-metoden, där man får stöd under längre tid funderar kommunen på hur man kan implementera.


Handikappförbunden lämnar Arbetsförmedlingens projekt

Arbetssökande på arbetsförmedlingen. Foto
Handikappförbunden lämnar Arbetsförmedlingens projekt Lika villkor, som ska bidra till att fler människor med funktionsnedsättning får jobb. Orsaken är en rad brister gällande projektledning, ansvarsfördelning och kommunikation.

Anställning - Ett arbetsprojekt för personer med ADHD

En hand som håller i en pusselbit. Foto
Personer med diagnosen ADHD har i dagsläget ingen möjlighet att få utökat stöd av samhället trots att det visat sig att personer med diagnosen många gånger har svårt att ta steget att få, och behålla ett arbete. Misa AB har i ett eget projekt utvecklat metoder och förhållningssätt som ska leda till att öka kompetensen i dessa frågor och i längden få flera personer med ADHD går ut i anställning.

Nio av tio företag villiga att anställa personer med funktionsnedsättning

En grupp människor runt ett arbetsbord. Foto
I dag har nästan fyra av tio företag med fler än tio anställa minst en medarbetare med funktionsnedsättning. Men så många som nio av tio företag är villiga att anställa personer med funktionsnedsättning – en dold kraft som idag ofta står långt ifrån arbetsmarknaden. Den främsta fördelen med att anställa personer med funktionsnedsättning uppges vara att det skapar bättre arbetsmiljö för hela företaget.

Film om rekrytering: Ser du ett chefsämne eller en blind tjej med ledarhund?

Passagerare som går in i en buss. Foto
När man rekryterar är det lätt att välja det kända istället för det okända, vilket gör att risken är stor att arbetsplatsen går miste om kompetens. Nordens Välfärdscenters film ”Andrea - på väg” riktar sig till dig som arbetar med rekrytering. Filmen finns i sex olika versioner: standard, teckentolkad, textad och syntolkad, på svenska och engelska.

Kommuner prioriterar personer med funktionsnedsättning på arbetsmarknaden - men få lever upp till det i praktiken

En lasttruck på ett lager. Foto
De flesta av landets kommuner anger att de prioriterar personer med funktionsnedsättning på arbetsmarknaden, men få lever i praktiken upp till detta. Det visar en ny enkätundersökning från Handisam som 144 kommuner svarat på.

Fler artiklar om Arbete

Annonser:

GUIDE STÖD VID ANSTÄLLNING

Läs Funkaportalens guide om stöd vid anställning.

Läs guiden

LÄS MER HOS OSS

"Jag har alltid haft svårt för det där med att två minustecken i rad gör att man ska räkna som att det var ett plustecken. I matematiken är det logiskt. I min hjärna uppstår en konflikt mellan denna logik och en enklare logik som säger att minus alltid gör att något blir mindre."

Stefan Johanssons krönika om matematikens mysterier i det mesta

Funkaportalen drivs av Stiftelsen Funka   |  E-post: redaktionen@funkaportalen.se   |  Tel: 08-555 770 60   |    Kontakt   |   Om webbplatsen   |   Webbkarta